時(shí)光如梭，轉(zhuǎn)眼間，2014年已經(jīng)過去。回顧一年來的工作，內(nèi)蒙古礦業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動“兩方案一計(jì)劃”整改內(nèi)容，修訂完善了各項(xiàng)規(guī)章制度，有力地推動了公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動建章立制、整改落實(shí)工作，為鞏固教育實(shí)踐活動成果，建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。截至目前，經(jīng)梳理匯總，規(guī)章制度全年共廢止13個(gè)、修訂9個(gè)，新制定21個(gè)。在經(jīng)營管理方面，先后制定了《內(nèi)部審計(jì)工作制度》、《地質(zhì)勘查項(xiàng)目管理辦法（試行）》、《會議管理制度》、《合同管理辦法》、《車輛管理辦法》、《公務(wù)接待管理辦法》、《勞動紀(jì)律管理辦法》、《涉密文件保密管理制度》、《涉密信息系統(tǒng)管理制度》、《安全生產(chǎn)規(guī)章制度（試行）》、《境外子公司財(cái)務(wù)核算管理辦法》、《機(jī)票訂購管理辦法》、《網(wǎng)站信息發(fā)布管理辦法》等13項(xiàng)管理辦法，達(dá)到了嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律、維護(hù)合法權(quán)益、強(qiáng)化保密意識、改善經(jīng)營管理、降低生產(chǎn)成本、提高經(jīng)濟(jì)效益的目的。在黨建工作方面，先后修訂完善了《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則》、《領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度》、《中心組理論學(xué)習(xí)制度》、《黨(政)務(wù)公開制度實(shí)施細(xì)則》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》、《“三重一大”制度實(shí)施辦法》、《懲防體系建設(shè)2013—2017年工作規(guī)劃實(shí)施辦法》、《黨建工作目標(biāo)責(zé)任制實(shí)施辦法》、《領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度》、《中層干部選拔任用實(shí)施細(xì)則》等11項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)了黨建工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。

2015年，公司將繼續(xù)抓好建章立制工作，完善管理制度，強(qiáng)化制度執(zhí)行的監(jiān)督和落實(shí)，在建立教育實(shí)踐活動長效機(jī)制的同時(shí)，努力推動公司人才培養(yǎng)和科學(xué)發(fā)展，為公司不斷提升工作質(zhì)量和管理服務(wù)水平，實(shí)現(xiàn)內(nèi)涵式建設(shè)、特色化發(fā)展發(fā)揮有力的推動作用。